為了充分開發(fā)和利用公司的現(xiàn)有人力資源，提升公司人力資源整體素質(zhì)，貫徹“幫助員工成功”的公司核心理念，公司特制定了系統(tǒng)的人力資源素質(zhì)提升方案。
從現(xiàn)在起，公司將定期組織人力資源專業(yè)技能培訓(xùn)，每期都將邀請國內(nèi)知名人力資源專家來授課。主要從以下七大模塊進(jìn)行培訓(xùn)：人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、招聘與面試技巧、企業(yè)培訓(xùn)與管理、員工關(guān)系管理、職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展、薪酬管理、績效管理。
第1期人力資源素質(zhì)提升培訓(xùn)于6月30日舉行，主要內(nèi)容為《人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃》專題講座，由京城資深人力資源專業(yè)人士、現(xiàn)任艾科泰電子有限公司全球人力資源總監(jiān)梁雅杰先生主講。梁先生深入淺出，既有理論概括，又結(jié)合古今中外的HR實例加以闡釋，在學(xué)習(xí)的過程中，學(xué)員們同梁先生就一些共同關(guān)心的問題展開討論，收獲頗豐。
此次培訓(xùn)共有近百人參加，除人力資源本部全體員工外，還有幾十名來自公司其它部門自己報名的人力資源管理愛好者。由于內(nèi)訓(xùn)部在此次培訓(xùn)之前做了充分的溝通和調(diào)研工作，“教學(xué)效果評估”統(tǒng)計結(jié)果顯示，滿意度達(dá)92.6%。
三一重工培訓(xùn)總監(jiān)戈鋒表示，人力資源素質(zhì)提升培訓(xùn)既可充分開發(fā)和利用公司現(xiàn)有人力資源，提高員工的崗位技能和專業(yè)化程度，也是幫助員工成功的重要途徑。
