9月10日，三一重工發(fā)布公告，公司董事會近日收到公司高級副總裁諾伯特·肖毅(Norbert Scheuch)遞交的辭職報告。因個人原因，諾伯特·肖毅辭去公司高級副總裁兼普茨邁斯特控股有限公司首席執(zhí)行官，辭職后不在公司擔(dān)任任何職務(wù)。普茨邁斯特控股有限公司首席執(zhí)行官由公司高級副總裁Dr. Gerald Karch 擔(dān)任。
三一重工有關(guān)人士向騰訊財經(jīng)表示，人事變動不會影響公司國際化戰(zhàn)略。但實際上，隨著經(jīng)濟放緩，三一經(jīng)營面臨較大壓力，能否順利完成對“大象”的整合仍存變數(shù)。
“不影響國際化進程”
2012年1月，三一重工與中信產(chǎn)業(yè)基金以3.24億歐元的價格共同收購了德國機械工程巨頭普茨邁斯特100%股權(quán)。而在今年7月1日晚，三一重工宣布，其從中信產(chǎn)業(yè)投資基金管理有限公司處收購了被業(yè)界稱為“大象”的普茨邁斯特10%股權(quán)，由此獲得了“大象”100%股權(quán)，整個收購費用超過5億歐元。
據(jù)了解，三一重工試圖盡最大限度保留普茨邁斯特的自主性，以及原有的管理運營模式。因此曾與諾伯特·肖毅簽訂五年的聘用協(xié)議并承諾肖毅出任三一重工董事會執(zhí)行董事。另外在日常工作中，他只需對兩個人負(fù)責(zé)：梁穩(wěn)根 和分管混凝土機械業(yè)務(wù)的執(zhí)行總裁易小剛。肖毅此前已擔(dān)任普茨邁斯特首席執(zhí)行官4年有余。
對于肖毅辭職一事，三一重工宣傳部副部長施奕青于今天下午向騰訊財經(jīng)表示：“辭職是由于其個人原因，我并不清楚具體內(nèi)情。但可以肯定的是，他的離職不會改變公司國際化的大政方針及進程?！?
據(jù)悉，肖毅接任者Dr. Gerald Karch 也將在三一重工董事會中占有一個席位。Karch在2008年底進入普茨邁斯特，并在2010年初被任命加入管理委員會。他此前曾在德國ZF公司任職14年，擔(dān)任過一系列管理職位，并在1992年獲得德國卡爾斯魯厄大學(xué)博士學(xué)位。
普茨邁斯特監(jiān)理會總裁Dietmar Feder稱：“監(jiān)理會感謝肖毅先生的貢獻，他成功的調(diào)整了公司結(jié)構(gòu)，我們祝愿他在未來的職業(yè)生涯和個人生活中一切順利。同時，我們也歡迎Gerald Karch擔(dān)任公司的新任CEO。普茨邁斯特此前的過渡期中，他已經(jīng)擔(dān)任了管理團隊中的職務(wù)，我相信，他能繼續(xù)公司的國際戰(zhàn)略，令普茨邁斯特成為全球范圍內(nèi)的強勁領(lǐng)袖?！?
Karch也表示：“我非常期待接任CEO的職位，我們目前狀態(tài)不錯，普茨邁斯特將繼續(xù)強化以客戶為焦點的戰(zhàn)略和全球發(fā)展?！?
公開資料顯示，普茨邁斯特由卡爾·施萊西特（Karl Schlecht）于1958年創(chuàng)建，為全球混凝土機械第一品牌，其混凝土泵車市場占有率長期高達40%以上，位居世界首位；且其90%以上的銷售收入來自德國之外的110多個國家和地區(qū)。
走出去仍面臨挑戰(zhàn)
當(dāng)初三一僅用三周時間就閃電般收購了普茨邁斯特這個有著數(shù)十年歷史且占據(jù)較大市場份額的混凝土工程機械巨頭，讓人側(cè)目。彼時，梁穩(wěn)根難掩興奮并希望通過此次收購改變?nèi)蚬こ虣C械行業(yè)競爭格局，促使三一在國際化進程中實現(xiàn)由大到強的蛻變。
但實際上，在收購之初，就有分析人士質(zhì)疑此次收購的未來前景，認(rèn)為三一在整合普茨邁斯特方面存在極大挑戰(zhàn)。而如今，肖毅履職還不到兩年就選擇辭職無疑加重了各界對三一整合能力和進展的懷疑。
曾在德國工作過的羅蘭貝格管理咨詢公司大中華區(qū)副總裁、工程產(chǎn)品行業(yè)中心執(zhí)行總監(jiān)夷萍就曾提醒，在技術(shù)整合、研發(fā)團隊利用、新產(chǎn)品共同開發(fā)方面，德國人仍顯保守，他們會認(rèn)為向中國輸出技術(shù)將引發(fā)生產(chǎn)向中國轉(zhuǎn)移，導(dǎo)致本地企業(yè)減產(chǎn)甚至關(guān)閉工廠。
此外，為了降低普茨邁斯特產(chǎn)品成本，三一曾表示會在零部件采購等方面花氣力。不過，夷萍亦預(yù)計，在零部件替代的問題上，三一重工向普茨邁斯特提出的零部件替代方案，普茨邁斯特管理層可能會因維護自身利益、當(dāng)?shù)毓?yīng)鏈關(guān)系以及研發(fā)和質(zhì)量要求的原因不愿意接受?？傊?，因為中西文化迥異等原因，三一重組“大象”實現(xiàn)融合仍然障礙重重。
不僅如此，隨著中國經(jīng)濟增速放緩，房地產(chǎn)和大型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的熱潮也有降溫的跡象，市場對混凝土機械的需求也有萎縮的跡象，三一主業(yè)也因宏觀經(jīng)濟下行而備受壓力。與此同時，不斷對外擴張，在海外設(shè)廠也增加了三一的財務(wù)負(fù)擔(dān)。
近日，三一重工發(fā)布半年報。財報顯示，三一重工2013年1-6月份營業(yè)收入為220.85億元，比上年同期收入低了96.75億元，同比下降30.46%。而應(yīng)收賬款激增80多億元，占當(dāng)期營業(yè)收入37%以上，高于同業(yè)中聯(lián)重科10幾個百分點。同時，公司上半年經(jīng)營性現(xiàn)金流為負(fù)值，公司資金周轉(zhuǎn)壓力繼續(xù)上升。
此外，2013年上半年，三一重工的經(jīng)營性現(xiàn)金流很差，經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流凈額為-13.97億元，這說明公司的凈利潤質(zhì)量不高。三一認(rèn)為，造成這一切的主因在于宏觀經(jīng)濟走低，市場需求放緩。
當(dāng)前穩(wěn)增長的壓力仍很大，未來中國和世界經(jīng)濟走向仍撲朔迷離，這無疑將給三一重工發(fā)展帶來諸多變數(shù)。三一能否在并不景氣的經(jīng)濟環(huán)境中，繼續(xù)穩(wěn)健推進國際化戰(zhàn)略，有效整合“大象”還是個疑問。對此，三一倒是顯得很自信，施奕青向騰訊財經(jīng)表示，國際化是三一今年半年報的亮點，公司將堅定走下去，不會因為某個人的去留而轉(zhuǎn)向。
三一重工有關(guān)人士向騰訊財經(jīng)表示，人事變動不會影響公司國際化戰(zhàn)略。但實際上，隨著經(jīng)濟放緩，三一經(jīng)營面臨較大壓力，能否順利完成對“大象”的整合仍存變數(shù)。
“不影響國際化進程”
2012年1月，三一重工與中信產(chǎn)業(yè)基金以3.24億歐元的價格共同收購了德國機械工程巨頭普茨邁斯特100%股權(quán)。而在今年7月1日晚，三一重工宣布，其從中信產(chǎn)業(yè)投資基金管理有限公司處收購了被業(yè)界稱為“大象”的普茨邁斯特10%股權(quán)，由此獲得了“大象”100%股權(quán)，整個收購費用超過5億歐元。
據(jù)了解，三一重工試圖盡最大限度保留普茨邁斯特的自主性，以及原有的管理運營模式。因此曾與諾伯特·肖毅簽訂五年的聘用協(xié)議并承諾肖毅出任三一重工董事會執(zhí)行董事。另外在日常工作中，他只需對兩個人負(fù)責(zé)：梁穩(wěn)根 和分管混凝土機械業(yè)務(wù)的執(zhí)行總裁易小剛。肖毅此前已擔(dān)任普茨邁斯特首席執(zhí)行官4年有余。
對于肖毅辭職一事，三一重工宣傳部副部長施奕青于今天下午向騰訊財經(jīng)表示：“辭職是由于其個人原因，我并不清楚具體內(nèi)情。但可以肯定的是，他的離職不會改變公司國際化的大政方針及進程?！?
據(jù)悉，肖毅接任者Dr. Gerald Karch 也將在三一重工董事會中占有一個席位。Karch在2008年底進入普茨邁斯特，并在2010年初被任命加入管理委員會。他此前曾在德國ZF公司任職14年，擔(dān)任過一系列管理職位，并在1992年獲得德國卡爾斯魯厄大學(xué)博士學(xué)位。
普茨邁斯特監(jiān)理會總裁Dietmar Feder稱：“監(jiān)理會感謝肖毅先生的貢獻，他成功的調(diào)整了公司結(jié)構(gòu)，我們祝愿他在未來的職業(yè)生涯和個人生活中一切順利。同時，我們也歡迎Gerald Karch擔(dān)任公司的新任CEO。普茨邁斯特此前的過渡期中，他已經(jīng)擔(dān)任了管理團隊中的職務(wù)，我相信，他能繼續(xù)公司的國際戰(zhàn)略，令普茨邁斯特成為全球范圍內(nèi)的強勁領(lǐng)袖?！?
Karch也表示：“我非常期待接任CEO的職位，我們目前狀態(tài)不錯，普茨邁斯特將繼續(xù)強化以客戶為焦點的戰(zhàn)略和全球發(fā)展?！?
公開資料顯示，普茨邁斯特由卡爾·施萊西特（Karl Schlecht）于1958年創(chuàng)建，為全球混凝土機械第一品牌，其混凝土泵車市場占有率長期高達40%以上，位居世界首位；且其90%以上的銷售收入來自德國之外的110多個國家和地區(qū)。
走出去仍面臨挑戰(zhàn)
當(dāng)初三一僅用三周時間就閃電般收購了普茨邁斯特這個有著數(shù)十年歷史且占據(jù)較大市場份額的混凝土工程機械巨頭，讓人側(cè)目。彼時，梁穩(wěn)根難掩興奮并希望通過此次收購改變?nèi)蚬こ虣C械行業(yè)競爭格局，促使三一在國際化進程中實現(xiàn)由大到強的蛻變。
但實際上，在收購之初，就有分析人士質(zhì)疑此次收購的未來前景，認(rèn)為三一在整合普茨邁斯特方面存在極大挑戰(zhàn)。而如今，肖毅履職還不到兩年就選擇辭職無疑加重了各界對三一整合能力和進展的懷疑。
曾在德國工作過的羅蘭貝格管理咨詢公司大中華區(qū)副總裁、工程產(chǎn)品行業(yè)中心執(zhí)行總監(jiān)夷萍就曾提醒，在技術(shù)整合、研發(fā)團隊利用、新產(chǎn)品共同開發(fā)方面，德國人仍顯保守，他們會認(rèn)為向中國輸出技術(shù)將引發(fā)生產(chǎn)向中國轉(zhuǎn)移，導(dǎo)致本地企業(yè)減產(chǎn)甚至關(guān)閉工廠。
此外，為了降低普茨邁斯特產(chǎn)品成本，三一曾表示會在零部件采購等方面花氣力。不過，夷萍亦預(yù)計，在零部件替代的問題上，三一重工向普茨邁斯特提出的零部件替代方案，普茨邁斯特管理層可能會因維護自身利益、當(dāng)?shù)毓?yīng)鏈關(guān)系以及研發(fā)和質(zhì)量要求的原因不愿意接受?？傊?，因為中西文化迥異等原因，三一重組“大象”實現(xiàn)融合仍然障礙重重。
不僅如此，隨著中國經(jīng)濟增速放緩，房地產(chǎn)和大型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的熱潮也有降溫的跡象，市場對混凝土機械的需求也有萎縮的跡象，三一主業(yè)也因宏觀經(jīng)濟下行而備受壓力。與此同時，不斷對外擴張，在海外設(shè)廠也增加了三一的財務(wù)負(fù)擔(dān)。
近日，三一重工發(fā)布半年報。財報顯示，三一重工2013年1-6月份營業(yè)收入為220.85億元，比上年同期收入低了96.75億元，同比下降30.46%。而應(yīng)收賬款激增80多億元，占當(dāng)期營業(yè)收入37%以上，高于同業(yè)中聯(lián)重科10幾個百分點。同時，公司上半年經(jīng)營性現(xiàn)金流為負(fù)值，公司資金周轉(zhuǎn)壓力繼續(xù)上升。
此外，2013年上半年，三一重工的經(jīng)營性現(xiàn)金流很差，經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流凈額為-13.97億元，這說明公司的凈利潤質(zhì)量不高。三一認(rèn)為，造成這一切的主因在于宏觀經(jīng)濟走低，市場需求放緩。
當(dāng)前穩(wěn)增長的壓力仍很大，未來中國和世界經(jīng)濟走向仍撲朔迷離，這無疑將給三一重工發(fā)展帶來諸多變數(shù)。三一能否在并不景氣的經(jīng)濟環(huán)境中，繼續(xù)穩(wěn)健推進國際化戰(zhàn)略，有效整合“大象”還是個疑問。對此，三一倒是顯得很自信，施奕青向騰訊財經(jīng)表示，國際化是三一今年半年報的亮點，公司將堅定走下去，不會因為某個人的去留而轉(zhuǎn)向。
