按照《北京住總集團(tuán)VI實(shí)施考核辦法》的要求，9月27日，集團(tuán)公司黨委副書(shū)記、副董事長(zhǎng)榮自立帶領(lǐng)企業(yè)文化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員來(lái)到商品混凝土中心檢查考核VI貫徹實(shí)施工作。公司總經(jīng)理馮曉科、黨委書(shū)記倪海平、副總經(jīng)理寧稔秋以及商品混凝土中心班子等領(lǐng)導(dǎo)陪同檢查。
晴空萬(wàn)里、艷陽(yáng)高照，身著天藍(lán)色工裝的罐車(chē)司機(jī)，精神抖擻的站在他們的愛(ài)車(chē)旁，整齊的列隊(duì)迎接集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的檢閱。榮書(shū)記對(duì)攪拌站筒倉(cāng)、罐車(chē)、泵車(chē)上的VI標(biāo)識(shí)一一進(jìn)行了檢查，并親切地與司機(jī)師傅進(jìn)行了交談，隨后又對(duì)中心辦公區(qū)旗桿、旗幟、標(biāo)牌、背景墻等VI實(shí)施情況進(jìn)行了檢查，還津津有味的參觀了商品混凝土中心的榮譽(yù)室和“文化長(zhǎng)廊”。
落座在充滿(mǎn)文化氣息的會(huì)議室，企業(yè)文化系統(tǒng)主管領(lǐng)導(dǎo)、公司副總經(jīng)理寧稔秋首先對(duì)公司近兩年來(lái)在貫徹實(shí)施集團(tuán)視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)以及企業(yè)文化建設(shè)方面的主要做法進(jìn)行了匯報(bào)，商品混凝土中心黨總支書(shū)記孟銳作典型發(fā)言，介紹了富有商砼特色的企業(yè)文化建設(shè)工作，得到了與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。
榮書(shū)記表示，作為集團(tuán)三級(jí)公司，商品混凝土中心在VI實(shí)施和企業(yè)文化建設(shè)方面走在了前列，此次商砼之行很受啟發(fā)，體會(huì)頗多。他還結(jié)合企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)際情況提出“四個(gè)繼續(xù)”的要求，即：繼續(xù)深化對(duì)企業(yè)文化建設(shè)重要性和長(zhǎng)期性的認(rèn)識(shí)、繼續(xù)組織開(kāi)展有特色的文體活動(dòng)、繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)和管理、繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)型組織的建設(shè)。
公司總經(jīng)理馮曉科、黨委書(shū)記倪海平兩位領(lǐng)導(dǎo)首先感謝了集團(tuán)提供了一個(gè)企業(yè)形象設(shè)計(jì)的良好平臺(tái)和科學(xué)規(guī)劃，以及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于物資公司的大力支持和幫助，并表示今后在企業(yè)文化建設(shè)方面將更加扎扎實(shí)實(shí)，循序漸進(jìn)，持之以恒，努力培育和發(fā)展與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應(yīng)、具有本企業(yè)特色的企業(yè)文化，為公司更好更快發(fā)展提供精神動(dòng)力和智力支持。
晴空萬(wàn)里、艷陽(yáng)高照，身著天藍(lán)色工裝的罐車(chē)司機(jī)，精神抖擻的站在他們的愛(ài)車(chē)旁，整齊的列隊(duì)迎接集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的檢閱。榮書(shū)記對(duì)攪拌站筒倉(cāng)、罐車(chē)、泵車(chē)上的VI標(biāo)識(shí)一一進(jìn)行了檢查，并親切地與司機(jī)師傅進(jìn)行了交談，隨后又對(duì)中心辦公區(qū)旗桿、旗幟、標(biāo)牌、背景墻等VI實(shí)施情況進(jìn)行了檢查，還津津有味的參觀了商品混凝土中心的榮譽(yù)室和“文化長(zhǎng)廊”。
落座在充滿(mǎn)文化氣息的會(huì)議室，企業(yè)文化系統(tǒng)主管領(lǐng)導(dǎo)、公司副總經(jīng)理寧稔秋首先對(duì)公司近兩年來(lái)在貫徹實(shí)施集團(tuán)視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)以及企業(yè)文化建設(shè)方面的主要做法進(jìn)行了匯報(bào)，商品混凝土中心黨總支書(shū)記孟銳作典型發(fā)言，介紹了富有商砼特色的企業(yè)文化建設(shè)工作，得到了與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。
榮書(shū)記表示，作為集團(tuán)三級(jí)公司，商品混凝土中心在VI實(shí)施和企業(yè)文化建設(shè)方面走在了前列，此次商砼之行很受啟發(fā)，體會(huì)頗多。他還結(jié)合企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)際情況提出“四個(gè)繼續(xù)”的要求，即：繼續(xù)深化對(duì)企業(yè)文化建設(shè)重要性和長(zhǎng)期性的認(rèn)識(shí)、繼續(xù)組織開(kāi)展有特色的文體活動(dòng)、繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)和管理、繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)型組織的建設(shè)。
公司總經(jīng)理馮曉科、黨委書(shū)記倪海平兩位領(lǐng)導(dǎo)首先感謝了集團(tuán)提供了一個(gè)企業(yè)形象設(shè)計(jì)的良好平臺(tái)和科學(xué)規(guī)劃，以及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于物資公司的大力支持和幫助，并表示今后在企業(yè)文化建設(shè)方面將更加扎扎實(shí)實(shí)，循序漸進(jìn)，持之以恒，努力培育和發(fā)展與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應(yīng)、具有本企業(yè)特色的企業(yè)文化，為公司更好更快發(fā)展提供精神動(dòng)力和智力支持。
