我們外企在中國一般都受到很大的尊重，因為我們在自己的國家已經(jīng)被長期規(guī)范化和市場化，我們懂得什么是企業(yè)的道德底線和健康運作模式。但是，我們也有一些長期遺留下來的病垢，希望大家不要把那些不健康的東西帶到中國來。中國還是一塊沒有完全開發(fā)的處女地，很多地方還很純潔，經(jīng)不起病毒細菌的侵蝕。我們在中國這塊肥沃的土地上淘金發(fā)財，我們也應該用良心愛護這塊土地，不要讓我們的病毒細菌傳染給中國。
最近一家外企的所作所為，就讓大家很不以為然。該公司是一家以制造、銷售聚羧酸減水劑和干粉砂漿而聞名的國際知名建材企業(yè)，我們都以為它應當明白，具有良好的商業(yè)信譽、職業(yè)操守以及尊重知識產(chǎn)權權益對于維護公平的商業(yè)環(huán)境和企業(yè)發(fā)展的重要性。這家公司也多次在公眾場合譴責中國市場對知識產(chǎn)權不尊重的現(xiàn)象，那種正義凌然、深惡痛絕的表現(xiàn)還歷歷在目的同時，卻為了經(jīng)濟利益不擇手段挖掘人才資源，甚至為違反與原公司簽訂《競業(yè)限制協(xié)議》的跳槽員工提供保護傘，采用各種詭辯技巧，為違約者開脫責任。
大家知道企業(yè)和員工簽訂了《競業(yè)限制協(xié)議》，目的是為了保護其自身的知識產(chǎn)權。企業(yè)挖取競爭對手已經(jīng)簽訂《競業(yè)限制協(xié)議》的員工，其目的很可能就是為了獲取競爭對手的技術和商業(yè)秘密。美國、歐洲、日本等老牌資本主義國家不都是對中國某些不尊重知識產(chǎn)權的現(xiàn)象義憤填膺嗎？怎么突然間也會這樣唯利是圖地踐踏他們非常尊重的知識產(chǎn)權呢？
當事人曾在弗克公司擔任研發(fā)中心經(jīng)理，雖然離職前已經(jīng)受到降職處理，但還是熟知公司的核心技術秘密，其中包括“干粉砂漿核心添加劑”、“聚羧酸減水劑合成技術”、“可再生乳膠粉合成技術”、“水泥助磨劑”等具有相當經(jīng)濟價值的技術配方和合成工藝。當事人在蘇州市中級人民法院，當著主審法官的面遞交給公司的《道歉函》中痛心疾首地懺悔了其違反《競業(yè)限制協(xié)議》的事實，也間接證明了該外企為了獲取市場競爭優(yōu)勢，可以摒棄其一貫的道德偽裝，赤裸裸地為不道德的員工提供保護傘。
一些跨國公司，進入中國后，都是以一種驕傲的衛(wèi)道士角色出現(xiàn)，對中國存在的種種亂象加以批評和指責，使得中國企業(yè)都認為他們是極守規(guī)矩、具有極高道德水準的企業(yè)，是我們的榜樣。但事實并非完全如此，在經(jīng)濟利益面前，他們可以和當?shù)夭涣计髽I(yè)同流合污。有所不同的是，他們的行為更偽善、更隱蔽，不像中國企業(yè)那樣肆無忌憚。揭露一下他們的鬼魅伎倆，無非有幾個手段，國內(nèi)企業(yè)也可以學習進修一下：
1、規(guī)避專利以假亂真：對于專利技術，他們是非常小心的。但是他們的辦法是申請類似專利，把水搗混，使得真正具有發(fā)明技術的公司無法追究。
2、制造烏龍小說型專利：組織“專家”制造烏龍專利，不需要通過任何試驗，只要憑一定的知識，推論可能的合成技術，然后把保護范圍盡可能擴大。這樣的專利，從科學原理上講沒有錯，但是他們自己也做不出來。一旦別人做出來了，他們就可以坐享其成，找上門去，收取專利使用提成。通過寫技術“小說”抽取企業(yè)油水。
3、獵取人才竊得商業(yè)秘密：在企業(yè)律師的指導下，挖掘競爭對手人才，設下一個個圈套和陷阱，使得相關受害企業(yè)無法追究其法律責任。一旦獲得技術或商業(yè)人才，就可以用最低的成本獲得相關受害企業(yè)的核心技術和商業(yè)秘密。這個手段是最經(jīng)濟、最惡毒的。
4、勾結(jié)中間商做違法操刀手：為了規(guī)避賄賂等犯罪嫌疑，通過中間商做操刀手，進行幕后交易，同時保持自己的陽光形象。
5、收購企業(yè)做亂象替身：通過收購本土企業(yè)，從事被認為會影響企業(yè)形象的壞事，如侵犯知識產(chǎn)權、挖墻腳、盜竊商業(yè)機密、惡性市場競爭等。他們收購企業(yè)時，一般都會保留一部分股份給原來的老板，還讓該老板進行日常管理，做替罪羊。一旦出現(xiàn)問題，就把一切責任都推給被收購的企業(yè)。外企的形象可以依然保持良好狀態(tài)。
我們呼吁外企在中國要成為中國人民的朋友，把我們優(yōu)秀的企業(yè)文化帶給中國，成為中國企業(yè)的模范，取得中國人民的尊重。我們相信大部分外企是非常優(yōu)秀的，但是我們也要譴責外企中的那些不良行為，不要因為一顆老鼠屎，壞了我們一鍋粥。
最近一家外企的所作所為，就讓大家很不以為然。該公司是一家以制造、銷售聚羧酸減水劑和干粉砂漿而聞名的國際知名建材企業(yè)，我們都以為它應當明白，具有良好的商業(yè)信譽、職業(yè)操守以及尊重知識產(chǎn)權權益對于維護公平的商業(yè)環(huán)境和企業(yè)發(fā)展的重要性。這家公司也多次在公眾場合譴責中國市場對知識產(chǎn)權不尊重的現(xiàn)象，那種正義凌然、深惡痛絕的表現(xiàn)還歷歷在目的同時，卻為了經(jīng)濟利益不擇手段挖掘人才資源，甚至為違反與原公司簽訂《競業(yè)限制協(xié)議》的跳槽員工提供保護傘，采用各種詭辯技巧，為違約者開脫責任。
大家知道企業(yè)和員工簽訂了《競業(yè)限制協(xié)議》，目的是為了保護其自身的知識產(chǎn)權。企業(yè)挖取競爭對手已經(jīng)簽訂《競業(yè)限制協(xié)議》的員工，其目的很可能就是為了獲取競爭對手的技術和商業(yè)秘密。美國、歐洲、日本等老牌資本主義國家不都是對中國某些不尊重知識產(chǎn)權的現(xiàn)象義憤填膺嗎？怎么突然間也會這樣唯利是圖地踐踏他們非常尊重的知識產(chǎn)權呢？
當事人曾在弗克公司擔任研發(fā)中心經(jīng)理，雖然離職前已經(jīng)受到降職處理，但還是熟知公司的核心技術秘密，其中包括“干粉砂漿核心添加劑”、“聚羧酸減水劑合成技術”、“可再生乳膠粉合成技術”、“水泥助磨劑”等具有相當經(jīng)濟價值的技術配方和合成工藝。當事人在蘇州市中級人民法院，當著主審法官的面遞交給公司的《道歉函》中痛心疾首地懺悔了其違反《競業(yè)限制協(xié)議》的事實，也間接證明了該外企為了獲取市場競爭優(yōu)勢，可以摒棄其一貫的道德偽裝，赤裸裸地為不道德的員工提供保護傘。
一些跨國公司，進入中國后，都是以一種驕傲的衛(wèi)道士角色出現(xiàn)，對中國存在的種種亂象加以批評和指責，使得中國企業(yè)都認為他們是極守規(guī)矩、具有極高道德水準的企業(yè)，是我們的榜樣。但事實并非完全如此，在經(jīng)濟利益面前，他們可以和當?shù)夭涣计髽I(yè)同流合污。有所不同的是，他們的行為更偽善、更隱蔽，不像中國企業(yè)那樣肆無忌憚。揭露一下他們的鬼魅伎倆，無非有幾個手段，國內(nèi)企業(yè)也可以學習進修一下：
1、規(guī)避專利以假亂真：對于專利技術，他們是非常小心的。但是他們的辦法是申請類似專利，把水搗混，使得真正具有發(fā)明技術的公司無法追究。
2、制造烏龍小說型專利：組織“專家”制造烏龍專利，不需要通過任何試驗，只要憑一定的知識，推論可能的合成技術，然后把保護范圍盡可能擴大。這樣的專利，從科學原理上講沒有錯，但是他們自己也做不出來。一旦別人做出來了，他們就可以坐享其成，找上門去，收取專利使用提成。通過寫技術“小說”抽取企業(yè)油水。
3、獵取人才竊得商業(yè)秘密：在企業(yè)律師的指導下，挖掘競爭對手人才，設下一個個圈套和陷阱，使得相關受害企業(yè)無法追究其法律責任。一旦獲得技術或商業(yè)人才，就可以用最低的成本獲得相關受害企業(yè)的核心技術和商業(yè)秘密。這個手段是最經(jīng)濟、最惡毒的。
4、勾結(jié)中間商做違法操刀手：為了規(guī)避賄賂等犯罪嫌疑，通過中間商做操刀手，進行幕后交易，同時保持自己的陽光形象。
5、收購企業(yè)做亂象替身：通過收購本土企業(yè)，從事被認為會影響企業(yè)形象的壞事，如侵犯知識產(chǎn)權、挖墻腳、盜竊商業(yè)機密、惡性市場競爭等。他們收購企業(yè)時，一般都會保留一部分股份給原來的老板，還讓該老板進行日常管理，做替罪羊。一旦出現(xiàn)問題，就把一切責任都推給被收購的企業(yè)。外企的形象可以依然保持良好狀態(tài)。
我們呼吁外企在中國要成為中國人民的朋友，把我們優(yōu)秀的企業(yè)文化帶給中國，成為中國企業(yè)的模范，取得中國人民的尊重。我們相信大部分外企是非常優(yōu)秀的，但是我們也要譴責外企中的那些不良行為，不要因為一顆老鼠屎，壞了我們一鍋粥。
