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企業(yè)資質(zhì)造假隱患多 究竟誰在走鋼絲?

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2015-10-23  來源:中國混凝土網(wǎng)  作者:央廣網(wǎng)
核心提示:企業(yè)資質(zhì)被看作是行業(yè)準(zhǔn)入的門檻,事關(guān)人身安全的特定行業(yè)中,良好的企業(yè)資質(zhì)尤為重要。近年來,企業(yè)資質(zhì)造假層出不窮,涉及領(lǐng)域廣泛,不僅企業(yè)自身涉嫌違法違規(guī),也危害到社會經(jīng)濟的正常秩序。

企業(yè)資質(zhì)被看作是行業(yè)準(zhǔn)入的門檻,事關(guān)人身安全的特定行業(yè)中,良好的企業(yè)資質(zhì)尤為重要。近年來,企業(yè)資質(zhì)造假層出不窮,涉及領(lǐng)域廣泛,不僅企業(yè)自身涉嫌違法違規(guī),也危害到社會經(jīng)濟的正常秩序。


資質(zhì)造假花樣多豐厚收益形成灰色利益鏈


醫(yī)藥、建筑、采礦、大型基礎(chǔ)設(shè)施建造等行業(yè),對企業(yè)都有嚴(yán)格要求,要從事這些行業(yè),必須具備相應(yīng)資質(zhì),獲得主管部門的審批。不過,資質(zhì)造假已成為很多行業(yè)潛規(guī)則。有業(yè)內(nèi)人士透露了幾種常見的招數(shù):


業(yè)內(nèi)人士:一種,是公然造假,直接出具假的證書和材料,獲取相應(yīng)的承包權(quán)或者訂單;第二,是通過和發(fā)證機關(guān)的尋租,通過行賄尋租獲取想要的資質(zhì),第三種,是和合法有資質(zhì)的企業(yè)進行勾結(jié),變相獲取資質(zhì)。


企業(yè)管理專家況杰介紹,尤其第三種方式更普遍。企業(yè)要獲得某一資質(zhì),就要有一定數(shù)量的專業(yè)技術(shù)人員,不過專業(yè)人員緊缺、加上成本太高,讓不少中小企業(yè)犯愁,于是打起“證書掛靠”的歪主意。


房地產(chǎn)開發(fā)、建筑施工等行業(yè)是資質(zhì)造假的高發(fā)地。企業(yè)的相應(yīng)工程技術(shù)人員越多,資質(zhì)就越高,能攬的工程也越大。打開百度搜索,記者輸入“掛靠”“證書”等關(guān)鍵詞,滿滿一頁都是各種證書掛靠網(wǎng)站的鏈接,其中建造師格外熱門。記者打通一家中介電話,對方表示自己生意很紅火,一級建造師證掛靠每年大概3、4萬元,而最普通的二級建造師“行價”也達到1.5萬左右。


況杰介紹,相比這種證書的掛靠,還有一種資質(zhì)轉(zhuǎn)租、違法轉(zhuǎn)包,情況更為嚴(yán)重。


況杰:企業(yè),比如公路施工,沒這個資質(zhì),借別家單位的資質(zhì),用他的名義去投標(biāo),中標(biāo)的話我去施工,然后給這個單位交管理費。這比第一種情況可能更嚴(yán)重。


業(yè)內(nèi)人士透露,雖然住建部去年起開始“重拳”打擊轉(zhuǎn)包、掛靠等違法行為,但業(yè)內(nèi)一級企業(yè)中標(biāo)、二級企業(yè)進場、三級企業(yè)施工的現(xiàn)象仍然大量存在,不過,明目張膽地公開轉(zhuǎn)包行為越來越少,取而代之的是絞盡腦汁、掩人耳目的變相轉(zhuǎn)包行為。


亂象層出隱患巨大參與者都在走鋼絲


資質(zhì)的轉(zhuǎn)租、掛靠都只是表象,這些表象所帶來的嚴(yán)重后果和影響卻發(fā)人深省。尤其在建筑施工市場,屢屢出現(xiàn)的“樓歪歪”、“橋塌塌”等問題工程,多是和施工方資質(zhì)掛靠、轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)包有著直接聯(lián)系。而資質(zhì)造假鏈條上的每一環(huán),看似都有利可圖,其實是在走鋼絲。


長期關(guān)注房地產(chǎn)領(lǐng)域的律師包華告訴記者,“在房地產(chǎn)業(yè)因建筑資質(zhì)發(fā)生的問題不少。”去年底,河南光山的模板坍塌事故,住建部調(diào)查報告就明確指出,建設(shè)單位違法發(fā)包,施工單位出借資質(zhì)證書,實際施工承包方不具備施工能力等問題……而此前一系列震驚全國的重大事故,比如“上海倒樓案”,“萬寧在建大橋坍塌”等,資質(zhì)造假都是避不開的重要原因之一。


一位多年從事建筑施工的業(yè)內(nèi)人士透露,一些工程項目經(jīng)過資質(zhì)出借、層層轉(zhuǎn)包后,很多施工單位甚至連熟練工人都沒有,都是臨時招來的,給工程質(zhì)量帶來巨大隱患。而一旦發(fā)生工傷,建筑企業(yè)就不承認(rèn)勞動關(guān)系,把責(zé)任推給包工頭,工人的權(quán)益沒法得到保障。


業(yè)內(nèi)人士:我們那里沒有什么公司,都是外面打零工,他們老板臨時招,沒有公司的。


不過,和法律法規(guī)玩“躲貓貓”,終究“紙里包不住火”。工程質(zhì)量出現(xiàn)問題,建筑施工過程中的違法違規(guī)必難逃法網(wǎng)。中國人民大學(xué)法學(xué)院教授劉俊海認(rèn)為,資質(zhì)造假鏈條上的每一環(huán),其實都是在走鋼絲。


劉俊海:你出借了你的證書,出借了你的個人名章,也要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的還有刑事責(zé)任。所以大家都在走鋼絲繩,都在鋌而走險。


中國工程院院士王夢恕此前介紹采訪時表示,項目轉(zhuǎn)包中必然存在腐敗,最終企業(yè)也跟著倒霉。


王夢?。浩髽I(yè)的任務(wù)量比較大,他干不完,他感覺標(biāo)價比較低,就轉(zhuǎn)包,但包工隊也是要賺錢的,肯定在材料上偷工減料,在工藝上簡化,這個是坑人。再一個最主要的,一些品德比較差的領(lǐng)導(dǎo),想通過這個撈錢,轉(zhuǎn)包中間必然有腐敗,企業(yè)倒霉,最后什么也拿不到。


追求利益主動造假與無奈被動造假現(xiàn)象并存


無論資質(zhì)掛靠、還是資質(zhì)轉(zhuǎn)租、分包,亂象屢禁不止的一個重要原因是利益。證書持有者,將證書掛靠到有需要的公司,不用上班一年就能拿到多則十幾萬,少則幾萬的外快。企業(yè)“租來”證書或資質(zhì),可以攬到自己本沒有資質(zhì)參與的工程,也降低了成本。而中介機構(gòu)則通過資質(zhì)轉(zhuǎn)租收取服務(wù)費。雖然主管部門也在不斷加大查處力度,不過掛靠者和企業(yè)仍可以私下簽協(xié)議,很多違規(guī)行為很難被監(jiān)管。以注冊建造師為例,多家掛靠中介機構(gòu)工作人員都表示,建造師不需到公司上班,但要在開標(biāo)等場合出現(xiàn)配合公司。


中介機構(gòu):要開標(biāo)的時候,會要求這個建造師出來,見個面亮身份證就可以走了,平時你們該干嘛干嘛,沒有你需要配合的。


這條灰色產(chǎn)業(yè)鏈,之所以潛滋暗長、不斷豐滿,根源還在體制和監(jiān)管上。江西住建廳一位工作人員透露,由于現(xiàn)行的監(jiān)管機制對資質(zhì)管理都是“只認(rèn)證不認(rèn)人”,所以只要個人出示有效的勞動合同和資質(zhì)證書,就認(rèn)定是受聘于這個企業(yè)的,無法分辨是否是掛靠,這是監(jiān)管上的漏洞。


住建廳工作人員:因為他有,依法提供了有效的勞動合同,他既然有勞動合同,我們就只能認(rèn)定他就是受聘于這個企業(yè),就是屬于這個企業(yè)的人。


北京大成律師事務(wù)所律師張仁藏則介紹,雖然有相應(yīng)法律法規(guī)明確禁止掛靠、轉(zhuǎn)包行為,但實際操作中缺乏實施細則,讓不法分子有空可鉆。中國中小企業(yè)協(xié)會副會長周德文更是直言不諱,他認(rèn)為,目前很多監(jiān)管的問題都涉及腐敗。


周德文:這里面我認(rèn)為是有些利益所在,特殊利益集團,也有些審批單位,監(jiān)管單位以此進行權(quán)力尋租,攫取利潤的手段,往往睜一只眼閉一只眼。


利益訴求、體制問題、監(jiān)管不力……這些都導(dǎo)致了資質(zhì)造假的頻發(fā),但并不是全部原因。專業(yè)技能人員雇傭成本太高、一些資格認(rèn)證書考試門檻高,通過率極低等等將很多中小企業(yè)擋在門外,只能被動造假。


要從上到下樹立一套監(jiān)管體制


一邊是部分企業(yè)追求利益主動造假,一邊又是基于現(xiàn)實條件下無奈的被動造假,企業(yè)資質(zhì)造假的現(xiàn)狀足以令人擔(dān)憂。面對亟需治理的造假亂象,監(jiān)管機制如何理順?企業(yè)行為如何規(guī)范?


要規(guī)范企業(yè)資質(zhì)造假的亂象,首先要從監(jiān)管機制上入手,這也是調(diào)查中,業(yè)內(nèi)的共識。中國中小企業(yè)協(xié)會副會長周德文建議,要從上到下樹立一套監(jiān)管體制。


周德文:這方面審批本身要進行監(jiān)督,嚴(yán)格按照國家標(biāo)準(zhǔn)。此外,有關(guān)法規(guī)還不健全,不按照國家標(biāo)準(zhǔn)審批,要追究什么責(zé)任,相應(yīng)法律沒有很明確的規(guī)定,所以要健全有關(guān)法律,加強監(jiān)管。


而在北京蘭臺律師事務(wù)所律師包華看來,目前我國的資質(zhì)管理體系,更重視事前監(jiān)管和事后監(jiān)管。對于企業(yè)在運行過程中是否嚴(yán)格遵守資質(zhì)要求,是監(jiān)管的弱項甚至是盲區(qū),而事中的動態(tài)監(jiān)管恰恰是整個監(jiān)管鏈條的重中之重。


律師包華:動態(tài)的監(jiān)管過程是需要政府來跟蹤的,如果沒有動態(tài)監(jiān)管,只靠事前和事后,很多事情也解決不了。需要有個觸發(fā)機制,觸發(fā)我動態(tài)監(jiān)管的按鈕。


疏堵結(jié)合嚴(yán)格監(jiān)管也要疏通資質(zhì)獲得渠道


不過現(xiàn)實問題也不能不面對。一些資質(zhì)證書的獲得難度太大,讓不少中小企業(yè)無奈選擇造假,這些資質(zhì)是否都必要?有沒有更好的渠道可以讓中小企業(yè)合法取得這個資質(zhì)呢?企業(yè)管理專家況杰建議,要建立一種讓小企業(yè)也能合法獲得資質(zhì)的渠道。


企業(yè)管理專家況杰:嚴(yán)格管理是應(yīng)該的,另一方面打擊了之后,不能讓這些小企業(yè)活不下去了,而是要有一個渠道讓他們可以合法取得這個資質(zhì),他自然不需要通過掛靠。


在這方面,合肥市房管局今年做出了一項嘗試,他們把房地產(chǎn)企業(yè)資質(zhì)的審批過程全部放到網(wǎng)上,同時減少了對房企資質(zhì)審批的前置條件。合肥學(xué)院房地產(chǎn)研究所副所長凌斌表示,在之前的規(guī)則中,“高個子”能進來,“矮個子”不能進來,但事實上,“矮個子”也有優(yōu)勢。新的規(guī)則可以讓更多企業(yè)獲得起碼的建設(shè)資質(zhì),而且提高了審批的質(zhì)量和效率。


在全國范圍內(nèi),近2年來,國務(wù)院也在不斷取消一些“雞肋”職業(yè)認(rèn)證,截至目前已經(jīng)砍掉了至少211項職業(yè)資格許可和認(rèn)定事項。


資質(zhì)造假還涉及企業(yè)的誠信經(jīng)營意識。在一些信用體系健全的國家,企業(yè)造假行為不僅將受到法律的制裁,同時會為企業(yè)品牌帶來巨大的隱性傷害。周德文說,我們也要加強誠信體系建設(shè)。


周德文:國外出現(xiàn)這種情況,在誠信體系里面會體現(xiàn)出來,你這個機構(gòu)或者你這個個人,以后在社會上就很難立足,我覺得中國應(yīng)該學(xué)學(xué)這種好的做法。

 
 
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