7月28日，華西綠舍正式啟動了成都市政府首屆質(zhì)量獎爭創(chuàng)工作，為確保創(chuàng)建工作的順利實施，公司立即成立了爭創(chuàng)小組。本次成都市質(zhì)量獎爭創(chuàng)競爭異常激烈，全市共有500余家各行各業(yè)的企業(yè)報名參評。由于申報時間非常緊迫，爭創(chuàng)小組成立后，立即在公司召開了首次會議，會上，對爭創(chuàng)質(zhì)量獎的目的和重要意義進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)，對爭創(chuàng)工作進(jìn)行了總體動員，會議還對爭創(chuàng)工作進(jìn)行了總體部署，對爭創(chuàng)的申報和參評工作進(jìn)行了分工和完成時間節(jié)點要求。
據(jù)悉，成都市政府質(zhì)量獎參評要求極高，企業(yè)綜合管理水平、各項經(jīng)營結(jié)果和社會信用等指標(biāo)均要位居省市行業(yè)前列。其評審標(biāo)準(zhǔn)及主要依據(jù)是GB/T19580-2012《卓越績效評價準(zhǔn)則》和GB/Z19579-2012《卓越績效評價準(zhǔn)則實施指南》。而《卓越績效評價準(zhǔn)則》是國家借鑒了國外企業(yè)卓越績效管理的經(jīng)驗和做法，結(jié)合我國企業(yè)經(jīng)營管理的實踐，從領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)略、顧客與市場、資源、過程管理、測量、分析與改進(jìn)以及結(jié)果等7個方面規(guī)定卓越績效評價的具體要求，為企業(yè)追求卓越提供了自我評價的有效準(zhǔn)則。通過此次爭創(chuàng)成都市政府質(zhì)量獎工作的開展，將進(jìn)一步推進(jìn)公司績效管理工作持續(xù)深入的開展，不斷提升公司綜合競爭實力，促進(jìn)公司健康快速的發(fā)展，為實現(xiàn)“1、2、3、4、5”戰(zhàn)略，打下堅實的基礎(chǔ)。
