為留住農(nóng)民工,文登建筑企業(yè)紛紛打出“漲薪牌”,農(nóng)民工月薪上調(diào)600元至900元。據(jù)文登市建管處負(fù)責(zé)人介紹,春節(jié)過后,七成外地農(nóng)民工返回文登上班,多數(shù)建筑企業(yè)順利開工。
2月25日,文登76個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目集中開工。在春節(jié)過后“招工難”的情況下,這些項(xiàng)目緣何能順利開工?記者了解到,這得益于文登建筑企業(yè)在招工方面做出的努力。
“漲薪是大多數(shù)建筑企業(yè)普遍采取的方法?!蔽牡鞘薪ü芴幹魅螀螡硎?,據(jù)初步統(tǒng)計(jì),春節(jié)后文登建筑行業(yè)農(nóng)民工月薪上漲了600元至900元,這也是文登建筑行業(yè)農(nóng)民工工資漲幅最大的一年。對(duì)此,文登市建設(shè)公司有關(guān)負(fù)責(zé)人于建波表示認(rèn)同。他說,該公司上月調(diào)整了工人薪水,大工日薪上漲30元,小工日薪上漲20元。
“工資合理,及時(shí)發(fā)放,農(nóng)民工自然按期返崗?!蔽某墙ㄔO(shè)集團(tuán)有關(guān)負(fù)責(zé)人王殿峰表示,春節(jié)過后,該集團(tuán)各工地農(nóng)民工全部到位。
近年來,文登市不斷加強(qiáng)農(nóng)民工工資管理,對(duì)違規(guī)、惡意拖欠工程款和工資的建設(shè)單位及施工企業(yè),記入信用檔案并通報(bào)批評(píng),不予辦理工程竣工驗(yàn)收及開工許可,給惡意拖欠企業(yè)戴上了“緊箍”。通過一系列措施,文登市建筑市場(chǎng)秩序穩(wěn)定,去年沒有出現(xiàn)一起惡意拖欠農(nóng)民工工資事件。
“企業(yè)信用好,我們?cè)谶@里打工也放心?!眮碜院幽系慕ㄖと私很娬f。除此之外,建筑企業(yè)招工還從人性化管理、提升住宿條件、穩(wěn)定農(nóng)民工心態(tài)等方面下工夫,保證了農(nóng)民工招得來、留得住、干得好。
2月25日,文登76個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目集中開工。在春節(jié)過后“招工難”的情況下,這些項(xiàng)目緣何能順利開工?記者了解到,這得益于文登建筑企業(yè)在招工方面做出的努力。
“漲薪是大多數(shù)建筑企業(yè)普遍采取的方法?!蔽牡鞘薪ü芴幹魅螀螡硎?,據(jù)初步統(tǒng)計(jì),春節(jié)后文登建筑行業(yè)農(nóng)民工月薪上漲了600元至900元,這也是文登建筑行業(yè)農(nóng)民工工資漲幅最大的一年。對(duì)此,文登市建設(shè)公司有關(guān)負(fù)責(zé)人于建波表示認(rèn)同。他說,該公司上月調(diào)整了工人薪水,大工日薪上漲30元,小工日薪上漲20元。
“工資合理,及時(shí)發(fā)放,農(nóng)民工自然按期返崗?!蔽某墙ㄔO(shè)集團(tuán)有關(guān)負(fù)責(zé)人王殿峰表示,春節(jié)過后,該集團(tuán)各工地農(nóng)民工全部到位。
近年來,文登市不斷加強(qiáng)農(nóng)民工工資管理,對(duì)違規(guī)、惡意拖欠工程款和工資的建設(shè)單位及施工企業(yè),記入信用檔案并通報(bào)批評(píng),不予辦理工程竣工驗(yàn)收及開工許可,給惡意拖欠企業(yè)戴上了“緊箍”。通過一系列措施,文登市建筑市場(chǎng)秩序穩(wěn)定,去年沒有出現(xiàn)一起惡意拖欠農(nóng)民工工資事件。
“企業(yè)信用好,我們?cè)谶@里打工也放心?!眮碜院幽系慕ㄖと私很娬f。除此之外,建筑企業(yè)招工還從人性化管理、提升住宿條件、穩(wěn)定農(nóng)民工心態(tài)等方面下工夫,保證了農(nóng)民工招得來、留得住、干得好。