2006年8月1日上午在總經(jīng)理辦公室召開了“加強高溫安全生產(chǎn)工作”會議，會議由公司總經(jīng)理宋云昌主持，參加此次會議的有公司高層領(lǐng)導(dǎo)。
會議中總經(jīng)理要求在會公司領(lǐng)導(dǎo)：做為公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)時刻想著高溫下堅持工作的一線員工，公司應(yīng)創(chuàng)造條件做好防暑降溫工作，努力改善職工的生產(chǎn)條件，保障廣大員工在生產(chǎn)過程中的安全和身體健康，針對公司的高溫安全工作總經(jīng)理做了以下幾點工作強調(diào)：
一、做好車間工作人員高溫期間茶水供應(yīng)工作
專門指定送茶水的人員，每天早上在茶桐內(nèi)倒?jié)M茶水，勿必多放一些紅茶、老姜，隔夜的茶水倒干凈、保證車間一天的茶水供應(yīng)，茶水供應(yīng)保證工作由制度監(jiān)督部門負(fù)責(zé)每天到車間進(jìn)行檢查。
二、公司裝卸隊員工在高溫下的防暑安全工作。
三、1、調(diào)整高溫期間冷作工、高空作業(yè)、安裝工作，泥水工、油漆工的工作作息時間和勞動強度，采取早、晚工作，避免了高溫作業(yè)。
2、關(guān)心車間工作人員的高溫工作。
四、因為高溫期間員工睡眠質(zhì)量不高，沒有好好的休息，工作中易產(chǎn)生疲勞，在公司上班時公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)更加關(guān)心職工的身體健康。
最后總經(jīng)理要求安全環(huán)保部門在高溫期間進(jìn)行一次大檢查，檢查出存在危險的地方，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
浙江五龍化工股份有限公司
二00六年八月二日
