2013年3月5日調(diào)度中心在大渡口站召開全公司專（兼）職安全人員月度工作會(huì)。會(huì)上首先就目前我司在設(shè)備維修及清理過程中未完全有效地執(zhí)行上鎖掛牌的情況進(jìn)行了通報(bào)，并以視頻影像形式向大家介紹了其他先進(jìn)企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)及違反規(guī)程所造成的危害。影像內(nèi)容形象生動(dòng)，讓大家更直觀的理解上鎖掛牌的重要性。
其次，對(duì)2012年全年安全工作情況進(jìn)行了回顧總結(jié)，對(duì)各個(gè)車間存在的安全問題一一的進(jìn)行了分析，對(duì)2013年的安全工作計(jì)劃、安全目標(biāo)進(jìn)行了說明。同時(shí)傳達(dá)了各級(jí)部門及公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)2013年安全工作的要求，2013年是嚴(yán)管重罰的一年，必須杜絕責(zé)任死亡、重傷事故的發(fā)生，嚴(yán)懲各類違章行為，安全管理工作必須上一個(gè)新的臺(tái)階。
最后白經(jīng)理對(duì)2013年全年的安全管理工作提出具體的要求，一是要求專職安全人員必須真正地做好自己的本職工作，把精力放在日常的巡查監(jiān)督上，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的巡查頻次、安全違章罰款進(jìn)行量化考核，列入每個(gè)月的績(jī)效考核；二是要求各分公司安全員督促推動(dòng)分公司加強(qiáng)對(duì)下屬員工的安全管理；三是要求按照公司安全標(biāo)準(zhǔn)化的要求做好日常安全的資料及每月的報(bào)表工作。同時(shí)對(duì)近期需要解決的工作做了布置，要求在3月底完成對(duì)危險(xiǎn)源的重新辨識(shí)、各級(jí)人員安全責(zé)任書的簽訂、對(duì)廠區(qū)安全責(zé)任進(jìn)行劃分落實(shí)到具體的責(zé)任人并上墻公示。最后要求專職安全人員主動(dòng)地學(xué)習(xí)安全管理專業(yè)知識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)理解公司安全管理文件，提高自身安全管理水平。對(duì)長(zhǎng)期達(dá)不到公司要求，責(zé)任心不強(qiáng)的人員將轉(zhuǎn)崗、待崗。
其次，對(duì)2012年全年安全工作情況進(jìn)行了回顧總結(jié)，對(duì)各個(gè)車間存在的安全問題一一的進(jìn)行了分析，對(duì)2013年的安全工作計(jì)劃、安全目標(biāo)進(jìn)行了說明。同時(shí)傳達(dá)了各級(jí)部門及公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)2013年安全工作的要求，2013年是嚴(yán)管重罰的一年，必須杜絕責(zé)任死亡、重傷事故的發(fā)生，嚴(yán)懲各類違章行為，安全管理工作必須上一個(gè)新的臺(tái)階。
最后白經(jīng)理對(duì)2013年全年的安全管理工作提出具體的要求，一是要求專職安全人員必須真正地做好自己的本職工作，把精力放在日常的巡查監(jiān)督上，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的巡查頻次、安全違章罰款進(jìn)行量化考核，列入每個(gè)月的績(jī)效考核；二是要求各分公司安全員督促推動(dòng)分公司加強(qiáng)對(duì)下屬員工的安全管理；三是要求按照公司安全標(biāo)準(zhǔn)化的要求做好日常安全的資料及每月的報(bào)表工作。同時(shí)對(duì)近期需要解決的工作做了布置，要求在3月底完成對(duì)危險(xiǎn)源的重新辨識(shí)、各級(jí)人員安全責(zé)任書的簽訂、對(duì)廠區(qū)安全責(zé)任進(jìn)行劃分落實(shí)到具體的責(zé)任人并上墻公示。最后要求專職安全人員主動(dòng)地學(xué)習(xí)安全管理專業(yè)知識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)理解公司安全管理文件，提高自身安全管理水平。對(duì)長(zhǎng)期達(dá)不到公司要求，責(zé)任心不強(qiáng)的人員將轉(zhuǎn)崗、待崗。
