近日，山推股份發(fā)布2012年上半年業(yè)績(jī)預(yù)告，根據(jù)預(yù)測(cè)，上半年凈利潤(rùn)約為0-2.5億元，比上年同期下降50%-100%。
整個(gè)工程機(jī)械行業(yè)行情境況不佳已是不爭(zhēng)的事實(shí)。有消息稱，三一重工已出現(xiàn)變相裁員事件。而本報(bào)記者了解到，位于山東濟(jì)寧市的推土機(jī)龍頭企業(yè)——山推股份，近日也傳出將變相裁員的消息。
據(jù)了解，山推股份去年9月份公開(kāi)招聘的約400名2012屆應(yīng)屆畢業(yè)生本應(yīng)于7月份進(jìn)入公司工作，但就在即將入職的當(dāng)口卻被電話通知入職時(shí)間推遲至10月份。
有員工質(zhì)疑山推股份推遲入職，而且沒(méi)有給出承諾，一旦報(bào)到證過(guò)期，員工等于自動(dòng)放棄入職，“等于變相裁員而山推沒(méi)有任何責(zé)任?！?
潤(rùn)暉投資高級(jí)分析師鄭賢玲認(rèn)為，目前，工程機(jī)械行業(yè)已經(jīng)產(chǎn)生巨大的泡沫，企業(yè)幻想國(guó)家繼續(xù)出臺(tái)新的刺激政策的想法可能會(huì)破滅，不過(guò)經(jīng)歷過(guò)此次傷痛之后，企業(yè)未來(lái)不會(huì)制訂盲目的目標(biāo)和計(jì)劃，對(duì)于資金的使用也會(huì)更加謹(jǐn)慎。
離奇的“被裁”？
在等待了十個(gè)月的時(shí)間之后，劉威（化名）怎么也沒(méi)想到等來(lái)的卻是一通推遲入職的電話。
“我們都是2012屆畢業(yè)生?！眲⑼嬖V記者，去年9月份參加了山推股份在學(xué)校舉行的校園宣講會(huì)，經(jīng)過(guò)筆試面試的層層篩選，最終如愿和山推股份簽下了三方協(xié)議。
“當(dāng)時(shí)通知是7月份入職?！彼嬖V記者，但是就在前些天，他接到了山推股份人事部門打來(lái)的電話，入職時(shí)間推遲到10月份。
“氣溫太高，不適宜進(jìn)行軍事訓(xùn)練?！比肆Y源部門給出的推遲入職的原因更讓劉威心生疑惑，“軍事訓(xùn)練本身時(shí)間并不長(zhǎng)，而且現(xiàn)在也不是最熱的時(shí)候，如果推遲，9月份不是就可以了嗎？”
“報(bào)到證上的最后截止時(shí)間是8月18日?！币晃粷?jì)寧市本地畢業(yè)生懷疑山推股份實(shí)際上是在“變相裁員”，他表示，山推股份將報(bào)到時(shí)間推遲至10月份，卻并沒(méi)有給出任何的口頭或者書面承諾，也沒(méi)有補(bǔ)辦新的報(bào)到證。一旦過(guò)了8月18日，等于我們自動(dòng)放棄入職了，這樣就名正言順地被“裁”了，這是逼迫應(yīng)屆生主動(dòng)毀約，還可以不負(fù)任何責(zé)任。
“已經(jīng)有人解約了?！眲⑼嬖V記者，他們已經(jīng)關(guān)注到“三一重工變相裁員”以及“華銳風(fēng)電解約新員工”的新聞，有些新員工已經(jīng)在繳納了5000元違約金之后重新尋找工作，而有些之前從外地趕來(lái)濟(jì)寧的員工，只能一邊做兼職，一邊等待。
“這一塊公司還沒(méi)有明確的對(duì)外……”25日，山推股份證券事務(wù)部一位工作人員在回應(yīng)“變相裁員”問(wèn)題時(shí)言語(yǔ)支吾，不過(guò)從他的話可以聽(tīng)出來(lái)推遲入職似乎屬實(shí)，但是公司還沒(méi)有一個(gè)明確的口徑。
而7月26日，記者再次撥打山推股份證券部電話，一位女性工作人員的邏輯卻讓記者費(fèi)解，“我沒(méi)聽(tīng)說(shuō)這個(gè)事情，因?yàn)檫@個(gè)事情這么大?！碑?dāng)記者聯(lián)系到山推股份董秘王強(qiáng)時(shí)，他同樣告訴記者，自己并沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)推遲入職的事情。
證券部員工知情，而身為公司高管的董事會(huì)秘書王強(qiáng)卻不知情，著實(shí)讓人疑惑。
業(yè)績(jī)?nèi)諠u低迷
變相裁員，削減人力開(kāi)支無(wú)疑是工程機(jī)械行業(yè)進(jìn)入冬天的一個(gè)縮影。
日前，記者來(lái)到位于濟(jì)寧市327國(guó)道58號(hào)的山推國(guó)際事業(yè)園，記者從廠區(qū)外觀察發(fā)現(xiàn)，偌大的廠區(qū)看不到有人走動(dòng)，也沒(méi)有任何車輛來(lái)往。
“效益不好，已經(jīng)放假了?！庇浾邅?lái)到公司員工宿舍了解到，山推股份大部分員工放假已經(jīng)有三四天的時(shí)間，而整個(gè)假期長(zhǎng)達(dá)9天。
“公司現(xiàn)在效益不好整個(gè)濟(jì)寧市都知道?！币晃粏T工告訴本報(bào)記者，效益不好從去年就已經(jīng)有所顯現(xiàn)，而今年五、六月份產(chǎn)量出現(xiàn)明顯下滑，平常只是一周歇一天或者兩天，而現(xiàn)在一周能歇上三四天，“雖然每年這個(gè)時(shí)候都是淡季，但是放假?gòu)膩?lái)沒(méi)放過(guò)這么頻繁?！?
山推股份證券事務(wù)部一名負(fù)責(zé)人在接受記者采訪時(shí)證實(shí)“個(gè)別崗位正常上班，其他崗位休息的時(shí)間比較長(zhǎng)一些”。
可以看到，工程機(jī)械行業(yè)的衰退已經(jīng)是不爭(zhēng)的事實(shí)，作為推土機(jī)生產(chǎn)龍頭企業(yè)的山推股份面對(duì)疲軟的市場(chǎng)行情亦難幸免。
山推股份2012年一季報(bào)顯示，歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)僅為5015萬(wàn)元，與上年同期3.14億元相比，下滑高達(dá)84%，可謂跌入谷底。近日，公司發(fā)布的2012年上半年業(yè)績(jī)預(yù)告仍延續(xù)頹勢(shì)，根據(jù)預(yù)測(cè)，上半年凈利潤(rùn)約為0-2.5億元，同比下降50%-100%。如果根據(jù)一季報(bào)測(cè)算，山推股份若想完成年?duì)I業(yè)收入200億元的計(jì)劃，可謂難上加難。
“這是一個(gè)比較普遍的問(wèn)題?！编嵸t玲認(rèn)為，工程機(jī)械行業(yè)目前的困局是由于國(guó)家四萬(wàn)億計(jì)劃導(dǎo)致過(guò)度投資引發(fā)，“除了產(chǎn)能擴(kuò)張之外，還由于廠家的過(guò)度銷售，2002年啟動(dòng)了按揭貸款銷售，2008年則啟動(dòng)了融資租賃的銷售模式，行業(yè)的銷售條件越來(lái)越低，甚至 零首付 ，導(dǎo)致市場(chǎng)存量越來(lái)越多?！?
數(shù)據(jù)顯示，2012年一季度挖掘機(jī)、裝載機(jī)、推土機(jī)銷量分別同比下降42%、27%、47%，需求進(jìn)一步下滑。
整個(gè)工程機(jī)械行業(yè)行情境況不佳已是不爭(zhēng)的事實(shí)。有消息稱，三一重工已出現(xiàn)變相裁員事件。而本報(bào)記者了解到，位于山東濟(jì)寧市的推土機(jī)龍頭企業(yè)——山推股份，近日也傳出將變相裁員的消息。
據(jù)了解，山推股份去年9月份公開(kāi)招聘的約400名2012屆應(yīng)屆畢業(yè)生本應(yīng)于7月份進(jìn)入公司工作，但就在即將入職的當(dāng)口卻被電話通知入職時(shí)間推遲至10月份。
有員工質(zhì)疑山推股份推遲入職，而且沒(méi)有給出承諾，一旦報(bào)到證過(guò)期，員工等于自動(dòng)放棄入職，“等于變相裁員而山推沒(méi)有任何責(zé)任?！?
潤(rùn)暉投資高級(jí)分析師鄭賢玲認(rèn)為，目前，工程機(jī)械行業(yè)已經(jīng)產(chǎn)生巨大的泡沫，企業(yè)幻想國(guó)家繼續(xù)出臺(tái)新的刺激政策的想法可能會(huì)破滅，不過(guò)經(jīng)歷過(guò)此次傷痛之后，企業(yè)未來(lái)不會(huì)制訂盲目的目標(biāo)和計(jì)劃，對(duì)于資金的使用也會(huì)更加謹(jǐn)慎。
離奇的“被裁”？
在等待了十個(gè)月的時(shí)間之后，劉威（化名）怎么也沒(méi)想到等來(lái)的卻是一通推遲入職的電話。
“我們都是2012屆畢業(yè)生?！眲⑼嬖V記者，去年9月份參加了山推股份在學(xué)校舉行的校園宣講會(huì)，經(jīng)過(guò)筆試面試的層層篩選，最終如愿和山推股份簽下了三方協(xié)議。
“當(dāng)時(shí)通知是7月份入職?！彼嬖V記者，但是就在前些天，他接到了山推股份人事部門打來(lái)的電話，入職時(shí)間推遲到10月份。
“氣溫太高，不適宜進(jìn)行軍事訓(xùn)練?！比肆Y源部門給出的推遲入職的原因更讓劉威心生疑惑，“軍事訓(xùn)練本身時(shí)間并不長(zhǎng)，而且現(xiàn)在也不是最熱的時(shí)候，如果推遲，9月份不是就可以了嗎？”
“報(bào)到證上的最后截止時(shí)間是8月18日?！币晃粷?jì)寧市本地畢業(yè)生懷疑山推股份實(shí)際上是在“變相裁員”，他表示，山推股份將報(bào)到時(shí)間推遲至10月份，卻并沒(méi)有給出任何的口頭或者書面承諾，也沒(méi)有補(bǔ)辦新的報(bào)到證。一旦過(guò)了8月18日，等于我們自動(dòng)放棄入職了，這樣就名正言順地被“裁”了，這是逼迫應(yīng)屆生主動(dòng)毀約，還可以不負(fù)任何責(zé)任。
“已經(jīng)有人解約了?！眲⑼嬖V記者，他們已經(jīng)關(guān)注到“三一重工變相裁員”以及“華銳風(fēng)電解約新員工”的新聞，有些新員工已經(jīng)在繳納了5000元違約金之后重新尋找工作，而有些之前從外地趕來(lái)濟(jì)寧的員工，只能一邊做兼職，一邊等待。
“這一塊公司還沒(méi)有明確的對(duì)外……”25日，山推股份證券事務(wù)部一位工作人員在回應(yīng)“變相裁員”問(wèn)題時(shí)言語(yǔ)支吾，不過(guò)從他的話可以聽(tīng)出來(lái)推遲入職似乎屬實(shí)，但是公司還沒(méi)有一個(gè)明確的口徑。
而7月26日，記者再次撥打山推股份證券部電話，一位女性工作人員的邏輯卻讓記者費(fèi)解，“我沒(méi)聽(tīng)說(shuō)這個(gè)事情，因?yàn)檫@個(gè)事情這么大?！碑?dāng)記者聯(lián)系到山推股份董秘王強(qiáng)時(shí)，他同樣告訴記者，自己并沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)推遲入職的事情。
證券部員工知情，而身為公司高管的董事會(huì)秘書王強(qiáng)卻不知情，著實(shí)讓人疑惑。
業(yè)績(jī)?nèi)諠u低迷
變相裁員，削減人力開(kāi)支無(wú)疑是工程機(jī)械行業(yè)進(jìn)入冬天的一個(gè)縮影。
日前，記者來(lái)到位于濟(jì)寧市327國(guó)道58號(hào)的山推國(guó)際事業(yè)園，記者從廠區(qū)外觀察發(fā)現(xiàn)，偌大的廠區(qū)看不到有人走動(dòng)，也沒(méi)有任何車輛來(lái)往。
“效益不好，已經(jīng)放假了?！庇浾邅?lái)到公司員工宿舍了解到，山推股份大部分員工放假已經(jīng)有三四天的時(shí)間，而整個(gè)假期長(zhǎng)達(dá)9天。
“公司現(xiàn)在效益不好整個(gè)濟(jì)寧市都知道?！币晃粏T工告訴本報(bào)記者，效益不好從去年就已經(jīng)有所顯現(xiàn)，而今年五、六月份產(chǎn)量出現(xiàn)明顯下滑，平常只是一周歇一天或者兩天，而現(xiàn)在一周能歇上三四天，“雖然每年這個(gè)時(shí)候都是淡季，但是放假?gòu)膩?lái)沒(méi)放過(guò)這么頻繁?！?
山推股份證券事務(wù)部一名負(fù)責(zé)人在接受記者采訪時(shí)證實(shí)“個(gè)別崗位正常上班，其他崗位休息的時(shí)間比較長(zhǎng)一些”。
可以看到，工程機(jī)械行業(yè)的衰退已經(jīng)是不爭(zhēng)的事實(shí)，作為推土機(jī)生產(chǎn)龍頭企業(yè)的山推股份面對(duì)疲軟的市場(chǎng)行情亦難幸免。
山推股份2012年一季報(bào)顯示，歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)僅為5015萬(wàn)元，與上年同期3.14億元相比，下滑高達(dá)84%，可謂跌入谷底。近日，公司發(fā)布的2012年上半年業(yè)績(jī)預(yù)告仍延續(xù)頹勢(shì)，根據(jù)預(yù)測(cè)，上半年凈利潤(rùn)約為0-2.5億元，同比下降50%-100%。如果根據(jù)一季報(bào)測(cè)算，山推股份若想完成年?duì)I業(yè)收入200億元的計(jì)劃，可謂難上加難。
“這是一個(gè)比較普遍的問(wèn)題?！编嵸t玲認(rèn)為，工程機(jī)械行業(yè)目前的困局是由于國(guó)家四萬(wàn)億計(jì)劃導(dǎo)致過(guò)度投資引發(fā)，“除了產(chǎn)能擴(kuò)張之外，還由于廠家的過(guò)度銷售，2002年啟動(dòng)了按揭貸款銷售，2008年則啟動(dòng)了融資租賃的銷售模式，行業(yè)的銷售條件越來(lái)越低，甚至 零首付 ，導(dǎo)致市場(chǎng)存量越來(lái)越多?！?
數(shù)據(jù)顯示，2012年一季度挖掘機(jī)、裝載機(jī)、推土機(jī)銷量分別同比下降42%、27%、47%，需求進(jìn)一步下滑。
