安徽建鑫投資集團有限公司在深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，結(jié)合行業(yè)特點，突出實踐特色，在公司黨員職工中扎實開展“四個新作為”主題實踐活動，切實增強活動實效，推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展。
在為企業(yè)分憂、與企業(yè)共渡難關(guān)上有新作為。針對目前金融危機對企業(yè)發(fā)展帶來的不利影響以及企業(yè)發(fā)展過程中存在的瓶頸制約，動員全體職工尤其是黨員職工積極建言獻策，幫助企業(yè)沉著應(yīng)對危機，解決發(fā)展中存在的各種問題。組織開展了“我為企業(yè)獻一計”和崗位技能競賽等多種創(chuàng)新實踐活動，引導(dǎo)和激勵廣大黨員干部增強創(chuàng)新意識，使勇于創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新和善于創(chuàng)新成為新風(fēng)尚，不斷提高黨員干部創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的積極性，增強企業(yè)科學(xué)發(fā)展的核心競爭力。
在為企業(yè)增效、與企業(yè)共謀發(fā)展上有新作為。廣泛開展了“創(chuàng)新管理，降本增收節(jié)支”、“黨員先鋒崗”、“黨員示范工程”活動，使全體黨員職工牢固樹立“節(jié)約成本不算難，價值發(fā)現(xiàn)在身邊”的理念，用一名黨員就是一面旗幟來引導(dǎo)員工立足崗位、從身邊的一些“小事”、“細節(jié)”做起，樹立正確的節(jié)約成本觀念，不斷增強責(zé)任意識、參與意識和主人翁意識。
在為黨旗增輝、與企業(yè)共創(chuàng)佳績上有新作為。公司全體黨員帶頭學(xué)習(xí)政治理論、企業(yè)管理知識和生產(chǎn)技能，自覺做到關(guān)鍵崗位有黨員、困難面前有黨員、突擊攻關(guān)有黨員，充分發(fā)揮黨員在公司各項工作中的榜樣和帶頭作用。并利用公司正在籌建新上加氣混凝土砌塊、混凝土外加劑、商品混凝土分公司以及正在建設(shè)的富覽苑住宅小區(qū)等項目，開展“安全質(zhì)量月”、“爭創(chuàng)樣板工程”等活動，以點帶面，促進公司整體安全質(zhì)量水平和職工素質(zhì)的提高。
在為群眾服務(wù)、與企業(yè)共建和諧上有新作為。廣泛開展“進員工門、知員工情、暖員工心”活動，深入了解黨員和員工在當前經(jīng)濟和企業(yè)發(fā)展情況下出現(xiàn)的新情況新問題，了解和掌握職工思想動態(tài)和困難，幫助職工解決實際困難，積極當好職工與企業(yè)的橋梁與紐帶，為企業(yè)健康快速協(xié)調(diào)發(fā)展創(chuàng)造了良好的內(nèi)部環(huán)境。
在為企業(yè)分憂、與企業(yè)共渡難關(guān)上有新作為。針對目前金融危機對企業(yè)發(fā)展帶來的不利影響以及企業(yè)發(fā)展過程中存在的瓶頸制約，動員全體職工尤其是黨員職工積極建言獻策，幫助企業(yè)沉著應(yīng)對危機，解決發(fā)展中存在的各種問題。組織開展了“我為企業(yè)獻一計”和崗位技能競賽等多種創(chuàng)新實踐活動，引導(dǎo)和激勵廣大黨員干部增強創(chuàng)新意識，使勇于創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新和善于創(chuàng)新成為新風(fēng)尚，不斷提高黨員干部創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的積極性，增強企業(yè)科學(xué)發(fā)展的核心競爭力。
在為企業(yè)增效、與企業(yè)共謀發(fā)展上有新作為。廣泛開展了“創(chuàng)新管理，降本增收節(jié)支”、“黨員先鋒崗”、“黨員示范工程”活動，使全體黨員職工牢固樹立“節(jié)約成本不算難，價值發(fā)現(xiàn)在身邊”的理念，用一名黨員就是一面旗幟來引導(dǎo)員工立足崗位、從身邊的一些“小事”、“細節(jié)”做起，樹立正確的節(jié)約成本觀念，不斷增強責(zé)任意識、參與意識和主人翁意識。
在為黨旗增輝、與企業(yè)共創(chuàng)佳績上有新作為。公司全體黨員帶頭學(xué)習(xí)政治理論、企業(yè)管理知識和生產(chǎn)技能，自覺做到關(guān)鍵崗位有黨員、困難面前有黨員、突擊攻關(guān)有黨員，充分發(fā)揮黨員在公司各項工作中的榜樣和帶頭作用。并利用公司正在籌建新上加氣混凝土砌塊、混凝土外加劑、商品混凝土分公司以及正在建設(shè)的富覽苑住宅小區(qū)等項目，開展“安全質(zhì)量月”、“爭創(chuàng)樣板工程”等活動，以點帶面，促進公司整體安全質(zhì)量水平和職工素質(zhì)的提高。
在為群眾服務(wù)、與企業(yè)共建和諧上有新作為。廣泛開展“進員工門、知員工情、暖員工心”活動，深入了解黨員和員工在當前經(jīng)濟和企業(yè)發(fā)展情況下出現(xiàn)的新情況新問題，了解和掌握職工思想動態(tài)和困難，幫助職工解決實際困難，積極當好職工與企業(yè)的橋梁與紐帶，為企業(yè)健康快速協(xié)調(diào)發(fā)展創(chuàng)造了良好的內(nèi)部環(huán)境。
